Главная | Регистрация | Вход | RSSСреда, 22.05.2024, 04:24

Школа 66

Меню сайта
Наш опрос
Ну как вам школа!
Всего ответов: 67
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Участники образовательного процесса

ИХ ОСНОВНЫЕ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ


56. Участниками образовательного процесса в Школе являются обучающиеся, педагогические работники Школы, родители (законные представители) обучающихся.

57. Права и обязанности обучающихся изложены в Правилах для учащихся.

58. Школа обеспечивает прием всех подлежащих обучению граждан. В первую очередь принимаются:

а) дети, проживающие на закрепленной за Школой территории;

б) дети, старшие братья и сестры которых учатся в других классах данной Школы.

59. Детям, не проживающим на данной территории, может быть отказано в приеме только при отсутствии свободных мест. Свободными считаются места в классах, имеющих наполняемость менее 25 учащихся.

60. В первый класс принимаются дети 8-го или 7-го года жизни по усмотрению родителей. Прием в Школу детей 7-го года жизни осуществляется при достижении ими к 1 сентября учебного года возраста не менее 6 лет 6 месяцев при отсутствии противопоказаний по состоянию здоровья. По заявлению родителей (законных представителей) Управление вправе разрешить прием детей в Школу для обучения в более раннем возрасте.

61. Для зачисления в 1-й класс Школы родители (законные представители) предоставляют следующие документы:

а) заявление на имя директора Школы;

б) копию свидетельства о рождении (заверяется директором Школы);

в) медицинскую карту ребенка (заключение медицинского работника о возможности обучаться в массовой школе);

г) документы, удостоверяющие личность родителей (законных представителей).

62. Прием обучающихся в 2-9 и 11-е классы, осуществляется при предоставлении следующих документов:

а) заявления на имя директора Школы;

б) личного дела учащегося с годовыми оценками, заверенного печатью школы (для 2-го класса – решение о переводе);

в) выписки текущих оценок по всем предметам, заверенной печатью общеобразовательного учреждения (при переходе в течение учебного года);

г) медицинской карты ученика;

д) документов, удостоверяющих личность родителей.

Для поступающих в 11-й класс предоставляется подлинник аттестата об основном общем образовании

63. Количество 10-х классов регламентируется наличием педагогических кадров, помещений Школы и согласуется на каждый учебный год с Управлением.

64. Для зачисления в 10 класс учащихся представляются следующие документы:

а) заявление на имя директора Школы;

б) подлинник аттестата об основном общем образовании.

Для учащихся, обучавшихся в других школах – медицинская карта.

65. При приеме в Школу обучающийся, его родители (законные представители) должны быть ознакомлены с настоящим Уставом, режимом работы Школы и правилами для учащихся.

66. Перевод и зачисление обучающихся в профильные классы III ступени обучения производится на основании заявлений учащихся, их родителей (законных представителей) и в соответствие с городским Положением о приеме в профильные классы Школы.

67. Школа в соответствии с Положением об образовании казачьих классов на территории Краснодарского края на основании заявлений родителей (законных представителей) и с согласия Управления вправе открывать классы казачьей направленности из числа обучающихся в 1-9 классах.

68. Обучающиеся имеют право на:

а) получение бесплатного общего образования (начального, основного и среднего (полного) в соответствии с государственными образовательными стандартами;

б) выбор формы получения образования;

в) бесплатное пользование библиотечно-информационными ресурсами Школы;

г) получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг;

д) участие в управлении Школой (право избирать и быть избранным в Совет школы);

е) уважение человеческого достоинства, свободу совести и информации, свободное выражение своих взглядов и убеждений;

ж) свободное посещение мероприятий, факультативных и индивидуальных занятий;

з) обучение в соответствии с государственными образовательными стандартами по индивидуальному учебному плану; ускоренный курс обучения. Условия обучения по индивидуальным учебным планам регламентируются Положением об обучении в Школе по индивидуальным учебным планам.

69. Школе запрещается:

а) привлечение обучающихся к труду, не предусмотренному образовательной программой, без их согласия и согласия родителей (законных представителей);

б) принуждение обучающихся к вступлению в общественные, общественно-политические организации (объединения), движения и партии, а также принудительное привлечение их к деятельности этих организаций и к участию в агитационных кампаниях и политических акциях.

70. Обучающиеся обязаны:

а) выполнять Устав Школы;

б) добросовестно учиться;

в) бережно относиться к имуществу Школы;

г) уважать честь и достоинство других обучающихся и работников Школы;

д) соблюдать правила внутреннего распорядка Школы;

е) выполнять правила для учащихся.

71. По согласию родителей (законных представителей), комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и Управления обучающийся, достигший возраста пятнадцати лет, может оставить Школу до получения общего образования.

По решению Педагогического совета Школы за совершенные неоднократно грубые нарушения Устава Школы допускается исключение из Школы обучающегося, достигшего возраста пятнадцати лет.

Исключение обучающегося из Школы применяется, если меры воспитательного характера не дали результата и дальнейшее пребывание обучающегося в Школе оказывает отрицательное влияние на других обучающихся, нарушает их права и права работников Школы, а также нормальное функционирование Школы.

Решение об исключении обучающегося, не получившего общего образования, принимается с учетом мнения его родителей (законных представителей) и с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав. Решение об исключении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, принимается с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и органа опеки и попечительства.

72. Школа незамедлительно обязана информировать об исключении обучающегося из образовательного учреждения его родителей (законных представителей) и Управление

73. Выпускникам Школы, прошедшим государственную (итоговую) аттестацию, выдается документ государственного образца об уровне образования, заверенный печатью Школы.

74. Лицам, не завершившим основное общее, среднее (полное) общее образование, Школой выдаются справки установленного образца.

75. Выпускники Школы, достигшие особых успехов при освоении общеобразовательной программы среднего (полного) общего образования, награждаются золотой или серебряной медалью.

76. Выпускники, достигшие особых успехов в изучении одного или нескольких предметов, награждаются похвальной грамотой «За особые успехи в изучении отдельных предметов».

77. Обучающиеся переводного класса, имеющие по всем предметам, изучавшимся в этом классе, четвертные (полугодовые) и годовые отметки «5», награждаются похвальным листом «За отличные успехи в учении».

78. Родители (законные представители) имеют право на:

а) выбор общеобразовательного учреждения, формы получения образования;

б) защиту законных прав и интересов детей;

в) присутствие на педагогических советах в случае, когда разбирается вопрос об успеваемости и поведении их ребенка;

г) участие в управлении учреждением, т.е. избирать и быть избранным в Совет школы, попечительский совет, Совет профилактики, родительские комитеты, принимать участие и выражать мнение на общешкольных и классных родительских собраниях;

д) ознакомление с ходом и содержанием образовательного процесса, с оценками успеваемости обучающегося;

е) ознакомление с Уставом Школы и другими документами, регламентирующими учебно-воспитательный процесс;

ж) посещение школы и возможность общения с педагогами в свободное для них время;

з) вносить добровольные пожертвования и целевые взносы для развития Школы.

79. Родители (законные представители):

а) обязаны выполнять Устав Школы в части, касающейся их прав и обязанностей,

б) обязаны обеспечить получение детьми основного общего образования и создать условия для получения или среднего (полного) образования.

80. Права и обязанности родителей (законных представителей) обучающихся, не предусмотренные пунктами 78 и 79 настоящего Устава, могут закрепляться в заключенном между ними и Школой договоре.

81. Для работников Школы работодателем является данное учреждение.

82. На педагогическую работу принимаются лица, имеющие необходимую профессионально-педагогическую квалификацию, соответствующую требованиям тарифно-квалификационной характеристики по должности и полученной специальности, подтвержденную документами об образовании. К педагогической деятельности в Школе не допускаются лица, которым она запрещена приговором суда или по медицинским показаниям, а также лица, которые имели судимость за определенные преступления. Перечни соответствующих медицинских противопоказаний и составов преступлений устанавливаются законом Российской Федерации.

83. Работники принимаются в Школу директором Школы на основании следующих документов:

а) трудового договора, приказа о приеме на работу

б) документа, удостоверяющего личность;

в) документа, удостоверяющего профессиональное образование и квалификацию;

г) трудовой книжки;

д) страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;

е) документов воинского учета (для военнообязанных);

ж) медицинской справки в установленном законом случаях.

При приеме на работу до подписания трудового договора директор Школы знакомит работника под роспись с Уставом Школы, правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным трудовым договором и иными локальными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью.

84. Работники школы имеют право:

а) на участие в управлении Школой;

б) защиту профессиональной чести и достоинства.

85. Педагогические работники школы имеют право на

а) выбор и использование методики обучения и воспитания,

учебников и учебных пособий, используемых в образовательном процессе, в

соответствии со списком учебников и учебных пособий, определенным

Школой, выбор методик обучения и воспитания

б) повышение квалификации;

в) аттестацию на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию;

г) сокращенную (не более 36 часов) рабочую неделю, удлиненный оплачиваемый отпуск, получение досрочной пенсии, социальные льготы и гарантии, установленные законодательством Российской Федерации;

д) длительный (до 1 года) отпуск не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы;

е) на дополнительные льготы, устанавливаемые законодательными актами Краснодарского края и муниципальными правовыми актами.

86. Педагогические работники обязаны:

а) иметь необходимую профессионально-педагогическую квалификацию, соответствующую требованиям тарифно-квалификационной характеристики по должности и полученной специальности, подтвержденную документами об образовании;

б) выполнять Устав Школы и правила внутреннего трудового распорядка;

в) поддерживать дисциплину в Школе на основе уважения человеческого достоинства обучающихся;

г) проходить периодически бесплатные медицинские обследования.

87. Отношения работника и Школы регулируются трудовым договором, заключенным в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации.

88. Объем учебной нагрузки (педагогической работы) педагогических работников устанавливается исходя из количества часов по учебному плану и учебным программам, обеспеченности кадрами, других условий работы в Школе.

89. Учебная нагрузка (педагогическая работа), объем которой больше или меньше нормы часов за ставку заработной платы, устанавливается только с письменного согласия работника.

90. Установленный в начале года объем учебный нагрузки (педагогической работы) не может быть уменьшен в течение учебного года по инициативе администрации, за исключением случаев уменьшения количества часов по учебным планам и программам, сокращения количества классов (групп продленного дня). В зависимости от количества часов, предусмотренных учебным планом, учебная нагрузка педагогических работников может быть разной в первом и втором учебных полугодиях.

Установленный в текущем учебном году объем учебной нагрузки (педагогической работы) не может быть уменьшен по инициативе администрации в следующем учебном году, за исключением случаев уменьшения количества часов по учебным планам и программам, сокращения количества классов (групп продленного дня).

При установлении учебной нагрузки на новый учебный год учителям и другим педагогическим работникам, для которых Школа является местом основной работы, как правило, сохраняется ее объем и преемственность преподавания предметов в классах.

91. На педагогического работника общеобразовательного учреждения с его согласия приказом общеобразовательного учреждения могут возлагаться функции классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися в классе.
Форма входа
Логин:
Пароль:
Календарь
«  Май 2024  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
Погода

Погода в Краснодаре
Яндекс.Погода
Поиск

МОУ СОШ №66 © 2024
Хостинг от uCoz